Formation adaptée à la réalité de terrain des participants
Objectifs
- Comprendre les dysphories de genre et mécanismes de transidentité
- Connaitre les aspects sociétaux et éthiques
- Prendre conscience des processus à l’oeuvre dans les mécanismes de transition
- Savoir adopter la bonne attitude face aux personnes en situation de transidentité : dans l’inclusion, la bienveillance et la non-discrimination
Le + de la formation
Une approche concrète pour mieux comprendre les parcours de transidentité et leurs enjeux. Des repères clairs pour accompagner sans discriminer, dans l’écoute et la bienveillance.
Public concerné et pré-requis
Tout public
Si non spécifié, pas de prérequis
Programme
JOUR 1 :
- Genre, transidentité et représentations
- Eléments de définitions
- Repères législatifs, éthiques et déontologiques
- Les facteurs personnels et environnementaux
- Le parcours de la transition
- Souffrance et situations d’oppression et de rejet pour les personnes accueillies, précarisation : y faire face
JOUR 2 :
- La question de l’accueil respecteux des personnes en situation de transidentité
- Les attitudes favorisant une bonne prise en charge, la relation d’aide
- L’accompagnement des familles
Votre intervenant
Cadre de santé ou psychologue
Livrables
Un livret pédagogique remis à chaque participant
Evaluation
- La présence à l’ensemble des séances de formation est nécessaire pour l’atteinte des objectifs de la formation. Les stagiaires et l’intervenant seront ainsi tenus de signer une feuille d’émargement pour chaque demi-journée de formation suivie.
- Les compétences seront évaluées, par le formateur, au fur et à mesure de la formation afin de valider leur acquisition.
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Dernière modification le 20 février 2026 à 14h25
